Nasveti za prijavo pri zaposlovanju

​ Tisti, ki se prijavijo, naj načrtujejo postopek in sestavijo strategijo. Še posebej pomembno je, da se zavedaš, kaj zmoreš, kaj si želiš in kaj te zanima. V prijavni dokumentaciji se predstavite čim bolj verodostojno in hkrati kot najprimernejšega in »privlačnega« zaposlenega, privlačnega v smislu motiviranosti, zanesljivosti, zanimanja in posedovanja potrebnih veščin in znanja.

Pišite na

Vloga se običajno začne s spremnim pismom. Ni brez razloga, da se imenuje tudi motivacijsko pismo. V spremnem pismu prosilec pojasnjuje, zakaj se prijavlja na razpis. Pri tem imata osrednjo vlogo njegova motivacija in zanimanje. Za dober argument sta pomembna natančna analiza zaposlitvenega oglasa in raziskava o podjetju. Te podatke obvezno vključite v svoje spremno pismo.

fotografija

Dobra, privlačna fotografija je nujna za vsako aplikacijo. Vlagatelj si praviloma po odpiranju prijavnih dokumentov ogleda fotografijo. Ta prvi vtis je še posebej pomemben. Kako se prijavitelj sreča? Simpatično in lepo ali bolje rečeno nenaklonjeno? Odprto ali zaprto? Zainteresirani ali nezainteresirani?

življenjepis

Življenjepis je srce vloge. Imenuje se tudi življenjepis (Curriculum Vitae) in navaja najpomembnejše posamezne podatke osebe. Kot prijavitelj se morate prepričati, da vaš življenjepis daje na prejemnika najboljši možni (vendar vedno resničen) vtis.

• Fotografija aplikacije

• Osebni podatki / kontaktni podatki

• Izobraževanje in usposabljanje, tečaji, certifikati

• prejšnje poklice, delovne izkušnje ali pripravništvo

• Kvalifikacije in znanja: jeziki, IT, vozniško dovoljenje, specializirano znanje, projektne izkušnje, izkušnje v industriji

• mogoče reference, referenčne povezave

Priloge

Pomemben element v vsaki aplikaciji so priponke. V večini primerov segajo od referenc o usposabljanju in zaposlitvi do potrdil o nadaljnjem usposabljanju in referenčnih pisem. Pomembno je, da kot prijavitelj dobro izberete in pazite na kakovost prilog.

Vir: bewerbungsratgeber.ch